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招聘中心

Recruitment center

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用人理念

德才兼?zhèn)?,以德為?/h5>

才是企業(yè)的資本,人才是最寶貴的財富。
公司不僅通過待遇留人,公司更愿通過事業(yè)留人,感情留人。

用人標(biāo)準(zhǔn)

德才兼?zhèn)?,以德為?/p>

競爭機(jī)制

能者上,平者讓,庸者下

竭盡所能做到

人適其位,位適其人

管理崗

職位 薪酬福利 學(xué)歷要求 年齡 工作經(jīng)驗 崗位要求
項目專員(1名) 8-12萬 本科及以上 ≤35周歲

英語六級及以上,復(fù)合材料、高分子材料、材料工程、紡織等相關(guān)專業(yè)

體系專員(1名) 8-12萬 本科及以上 ≤35周歲

體系/質(zhì)量相關(guān)專業(yè)

客戶經(jīng)理(3名) 8-15萬 本科及以上 ≤35周歲 2年以上

市場營銷/材料類專業(yè),具有2年以上銷售經(jīng)驗

總裁辦秘書(1名) 8-12萬 本科及以上 ≤35周歲 2年以上

文秘/秘書相關(guān)工作經(jīng)驗

生產(chǎn)經(jīng)理(1名) 13-22萬 本科及以上 ≤35周歲 3年以上

具有制造行業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗

質(zhì)量經(jīng)理(1名) 13-22萬 本科及以上 ≤35周歲 3年以上

英語四級及以上,熟悉各類質(zhì)量管理工具,具備汽車及零部件行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先

營銷經(jīng)理(1名) 13-22萬 本科及以上 ≤35周歲 3年以上

具有新能源汽車行業(yè)、光伏行業(yè)銷售經(jīng)驗

財務(wù)經(jīng)理(1名) 13-22萬 本科及以上 ≤35周歲 3年以上

英語六級及以上,會計相關(guān)專業(yè),交流熟練,有中級會計師證書或制造型企業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先

技術(shù)崗

職位 薪酬福利 學(xué)歷要求 年齡 工作經(jīng)驗 崗位要求
數(shù)控技術(shù)(1名) 8-15萬 本科及以上 ≤30周歲

材料、高分子、機(jī)械、模具設(shè)計、數(shù)控相關(guān)專業(yè)

發(fā)泡技術(shù)(1名) 8-15萬 本科及以上 ≤35周歲

英語四級及以上,化學(xué)、材料等專業(yè)

技能崗

職位 薪酬福利 學(xué)歷要求 年齡 工作經(jīng)驗 崗位要求
臨時工(20名) 6-8萬 / ≤50周歲

視力佳,身體健康,能適應(yīng)倒班

裁布崗(10名) 7-8萬 初中及以上 ≤40周歲

視力佳,身體健康,能適應(yīng)倒班

織布崗(10名) 7-8萬 初中及以上 ≤40周歲

視力佳,身體健康,能適應(yīng)倒班

裝配工(5名) 7-8萬 初中及以上 ≤40周歲

能吃苦耐勞,適應(yīng)倒班,能看懂基礎(chǔ)圖紙

流水線崗(5名) 8-10萬 初中及以上 ≤40周歲

能吃苦耐勞,適應(yīng)倒班,能看懂基礎(chǔ)圖紙

切割崗(10名) 8-10萬 初中及以上 ≤40周歲

能吃苦耐勞,適應(yīng)倒班,能看懂基礎(chǔ)圖紙

數(shù)控崗(10名) 10-12萬 高中及以上 ≤45周歲

工作認(rèn)真負(fù)責(zé),接受加班,數(shù)控專業(yè)或者有數(shù)控操作經(jīng)驗的優(yōu)先

保全崗(5名) 8-10萬 高中及以上 ≤45周歲 2年以上

機(jī)電類專業(yè)或者有設(shè)備維修經(jīng)驗

海外公司

職位 薪酬福利 學(xué)歷要求 年齡 工作經(jīng)驗 崗位要求
裁布工人() 面議 初中及以上 ≤40周歲

泰國本地化人員或中國外派泰國,視力佳,身體健康,能適應(yīng)倒班

生產(chǎn)工人() 面議 初中及以上 ≤40周歲

泰國本地化人員或中國外派泰國,視力佳,身體健康,能適應(yīng)倒班

商務(wù)助理() 面議 本科及以上 ≤30周歲

泰國本地化人員或中國外派泰國,材料、紡織相關(guān)專業(yè),懂英文、泰語、中文的優(yōu)先

工藝技術(shù)() 面議 本科及以上 ≤30周歲

泰國本地化人員或中國外派泰國,材料、紡織相關(guān)專業(yè),懂英文、泰語、中文的優(yōu)先

員工福利

01.
福利補(bǔ)貼

職稱補(bǔ)貼、工齡補(bǔ)貼、加班補(bǔ)貼等;

周末雙休、員工公寓、免費(fèi)工作餐、帶薪年休假、節(jié)氣福利、旅游團(tuán)建、培訓(xùn)深造等。

組 736.png
02.
其他年度補(bǔ)貼

創(chuàng)新項目獎勵(機(jī)制創(chuàng)新、技術(shù)創(chuàng)新、管理創(chuàng)新)

先進(jìn)評比獎勵(先進(jìn)個人,先進(jìn)團(tuán)隊和各類單項和團(tuán)隊獎勵)

組 737.png
03.
核心員工獎勵

超目標(biāo)利潤分成獎勵、股權(quán)激勵等

組 738.png
04.
其他福利

研究生、211/985本科生享受桐鄉(xiāng)市高學(xué)歷引才政策,包括人才就業(yè)補(bǔ)貼、工作津貼、購房補(bǔ)貼、租房補(bǔ)貼等

組 739.png

面試流程

01

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簡歷投遞

02

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簡歷篩選

03

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組織面試

04

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正式錄用

聯(lián)系我們

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浙江省桐鄉(xiāng)市崇福鎮(zhèn)新中路111號

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平女士    13857387831
丁女士    13757331458
座機(jī)號    0573-88849112-6102

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